本报讯（记者张翀 通信员张晓宁 魏强）近日，湖北省十堰市张湾区总工会齐集派出所、社区，成功化解沿路跨企业工资拖欠纠纷，为50余名保洁东谈主员足额追回拖欠工资20余万元。

2025年8月，当地一家小区物业公司因改动服务合营方，与原保洁公司产生服务用度结算纠纷。两边争执不下，一度诉至法院，导致50余名保洁东谈主员的工资被长久拖欠。

事发地社区工会驿站措置员在平淡职责中与前来休息的保洁员交谈得知这一情况后，第一本领解释张湾区总工会。工会赶快运行“工会、街谈、社区、驿站”四级联动反馈机制，设置处事计议信息窥探小组，主动介入，深远打听涉事企业、厘清法律计议、核实欠薪事实。

在摸清情况的基础上，工会齐集辖区派出所民警、社区干部构成合伙专班，杏彩官网通过讲清法律、说透理由、分析锐利，最终股东各方结束一致，坚毅了合伙条约书，确保了工资支付落实到位。

频年来，湖北省十堰市总工会捏续聚焦顾惜处事者正当权利，积极立异职责机制杏彩官网，依托遍布辖区的工会驿站，竖立驿站措置员兼任处事计议信息员轨制，股东维权服务向一线延迟、向泉源拓展。信息员在日燕服务中密切监测处事计议动态，实时感知风险隐患，作念到早发现、早介入、早化解，酿成了“信息在驿站网罗、矛盾在一线合伙、维权不才层落地”的职责闭环。